Рубрика «Работа с кадрами»

Гражданско правовой договор с физ лицом

При составлении гражданско-правовых договоров с физическими лицами стоит руководствоваться гражданским законодательством Российской Федерации. О чем же говорится в нормативной документации? Какие особенности заключения таких соглашений стоит помнить обеим сторонам соглашения? Каждый работник, который устраивается на работу, заключает договор для ведения трудовой деятельности. Но не всегда речь идет о трудовом соглашении. Могут также оформляться гражданско-правовые договора. …

Процедура сокращения должности и уведомления работника

Когда организация прекращает деятельность или нужно сократить численность штата по веской причине, работодатель может по своей инициативе уволить сотрудника. Как увольнение по сокращению штата правильно оформить в 2019 году? Увольняя работника с целью уменьшения численности сотрудников, необходимо соблюсти действующие нормы и правила. Нужно правильно оформить процесс и выплатить все положенные компенсации. Как в 2019 году …

Как выразить благодарность

Как выразить благодарность Всевышнему? Разве есть кто-либо еще, заслуживающий большей благодарности, чем Всевышний? Ведь каждое благо исходит от Всевышнего. Благословение Аллаха заключается во многих милостях: в слухе, зрении, в здоровье, баракате, благосостоянии, благополучии в семье, хорошей работе. Наибольшим благословением Всевышнего человеку является ислам: «Сегодня Я ради вас усовершенствовал вашу религию, довел до конца Мою милость …

Как посчитать kpi

Ключевые показатели эффективности (англ. Key Performance Indicators, KPI) — показатели деятельности подразделения (предприятия), которые помогают организации в достижении стратегических и тактических (операционных) целей. Использование ключевых показателей эффективности даёт организации возможность оценить своё состояние и помочь в оценке реализации стратегии. Определение[править | править код] KPI позволяют производить контроль деловой активности сотрудников, подразделений и компании в целом. Для термина …

Работник заболел во время отпуска

Практически все люди время от времени болеют, причем, как показывает практика, в самое неудобное время. К примеру, болезнь может наступить даже после оформления ежегодного отпуска либо же в преддверии него, напрочь перечеркнув все планы и создав дополнительные трудности в кадровом оформлении. А между тем, законом данная ситуация не только предусмотрена, но и разъяснена во избежание …

Свободный график работы в трудовом договоре

Абсолютно свободный график работы, подразумевающий то, что работник выполняет ту или иную функцию до получения результата, вне зависимости от затраченного времени, согласно ТК РФ, оформить нельзя, так как все вычисления, в том числе и налоговые, зависят от почасовой оплаты. Помимо этого, работник законодательно не имеет никаких оснований требовать такой график. Выходом из такой ситуации может …

Медосмотр при трудоустройстве на работу

Медицинский осмотр при трудоустройстве Просто так обратиться к врачу перед оформлением трудового договора нельзя. На руках у пациента должен быть специальный бланк, который покупается в медицинском учреждении. Кроме того, необходимо иметь направление от работодателя. Медосмотр при приеме на работу можно считать заключительным этапом собеседования. Стандартно, после оформления трудовых отношений между соискателем работы и работодателем, проходить …

Как рассчитать трудовой стаж для пенсии

Понятие общего трудового стажа Виды общего стажа, влияющие на исчисление пенсии Что входит в трудовой стаж и как рассчитать периоды? Чем подтвердить расчет общего трудового стажа? Итоги Понятие общего трудового стажа Общий трудовой стаж, включающий в себя все периоды трудовой, а также общественно-полезной деятельности гражданина, играет особую роль для учета в расчете пенсии периодов …

Как написать заявление на отпуск

Образец заявления на отпуск — документ, который пригодится каждому сотруднику, планирующему свой ежегодный отдых. Ниже речь пойдет о том, как написать заявление на отпуск, мы приведем несколько примеров в зависимости от конкретной ситуации. За сколько дней пишется заявление на отпуск Заявление на очередной оплачиваемый отпуск Несколько дней в счет основного отпуска Как написать заявление на неоплачиваемый отпуск Пример …

Как посчитать заработную плату

Расчет зарплаты — это кропотливое и ответственное занятие. Желая контролировать свои доходы, многие работающие не знают, как правильно рассчитать зарплату самостоятельно. Рассмотрим всесторонне эту тему. Для расчета заработной платы по окладу можете воспользоваться онлайн-калькулятором ниже. Какие данные нужны для расчета заработной платы? Чтобы произвести зарплатный расчет, понадобятся индивидуальные данные. Для расчета нужны две категории цифр: …