Благодарственное письмо образец Как правило благодарственное письмо несет более эмоциональный смысл, чем юридический. Однако встречаются случаи, когда в отправленном письме, содержащем благодарность были внесены факты, которые в последствии приходилось доказывать в суде. И в этом случае наличие письменного документа с упоминанием событий, сделок и других значимых действий будет очень кстати. На сайте resheniya-sudov8.ru Вы сможете …
Комментарий к статье 276 1. Правила, сформулированные в ст. 282 ТК (см. комментарий к ней), содержат возможность ограничений на работу по совместительству для отдельных категорий работников. Данные ограничения должны устанавливаться федеральным законом. Руководители организаций представляют собой группу работников, которым совместительство не запрещено (как, например, в случае с работниками, не достигшими 18 лет). Вместе с тем …
При заключении договора с иностранным гражданином следует помнить о том, что у организации сразу же возникает обязанность уведомить территориальное управление по вопросам миграции МВД России об отношениях с нерезидентом страны. Мы рассказали, как составить гражданско-правовой договор с иностранным гражданином, скачать образец мы можете прямо в статье. О чем еще необходимо помнить бухгалтеру, а также как …
Каждый из нас знаком с понятием «работа по совместительству». В текущей статье мы рассмотрим варианты совместительства и порядок его оформления надлежащим образом в согласовании с нормативными документами. Общая информация Оформление внешнего совместителя Оформление внутреннего Перевод на постоянную работу Испытательный срок Общая информация Статья № 60.1 ТК РФ говорит о том, что совместительство определяется, как возможность каждого …
Иметь достойную пенсию мечтает каждый. Особенно если на протяжении рабочих лет в трудовую деятельность было положено немало усилий. Так, говоря о пенсии, прежде всего стоит определить, кто может на нее рассчитывать. В перечень подобных лиц попадают: представители мужского пола, достигшие 60-и лет и женский пол с 55-и лет. Все это при условии достаточных пенсионных баллов; …
Вы составили хорошее резюме и сумели заинтересовать перспективного работодателя, получив приглашение на собеседование. Что следует знать, чтобы собеседование прошло наиболее эффективно? Как вести себя на собеседовании при приеме на работу? Для этого необходимо заранее подготовиться к собеседованию, чтобы правильно ответить на все вопросы работодателя. Лучше всего разбить этот процесс на несколько этапов: Сбор информации о …
В дореволюционный период в России время работы никак не регулировалось и устанавливалось владельцем предприятия или собственником хозяйства. Нередко люди вынуждены были тяжело трудиться по 14-16 часов в день без единого выходного. В конце XIX века рабочий класс настоял на принятии законов и время ограничили 11,5 часами, при шестидневной неделе. Это значение менялось несколько раз и …
Подавляющее большинство организаций имеет в своем штате наемных сотрудников. Поэтому выплата вознаграждения работникам, удержания из заработной платы, начисление социальных взносов в фонды является обычной практикой в ходе текущей работы. Ниже речь пойдет о том, какие проводки по заработной плате и налогам необходимо отразить в учете, какие записи следует оформить. Разновидности проводок по зарплате и налогам …
Отбор в иностранные компании ставит перед собой определенные цели. Рекрутер должен определить уровень профессионализма и компетентности соискателей, их способность работать в международной команде, обучаемость, другие личностные качества. Практика проводить собеседование на языке общения компании получила широкое распространение. В этой статье мы поговорим о том, как пройти собеседование на английском языке. Возможно ли подготовиться за один …
Документы консультации КЗоТ — Кодекс законов о труде Украины от 10.12.71 г. № 322-VIII. Методрекомендации № 138 — Методические рекомендации по применению суммированного учета рабочего времени, утвержденные приказом Минтруда от 19.04.2006 г. № 138. Форма договора — Форма трудового договора между работником и физическим лицом, которое использует наемный труд, утвержденная приказом Минтруда от 08.06.2001 г. № 260. Вопрос Ответ 1 2 …