Как пройти собеседование на английском языке

Несколько слов о собеседовании

Для того, чтобы столкнуться с необходимостью проходить собеседование по трудоустройству на английском языке, совсем не обязательно уезжать за рубеж. Многие отечественные компании все чаще ставят своих соискателей перед необходимостью знания английского на уровне не ниже Pre-Intermediate. И знание английского – далеко не единственный навык, который вам необходим для успешного прохождения собеседования. Необходимо готовиться к формату собеседования, постараться предугадать, какие вопросы вам зададут и какой ответ захочет услышать потенциальный работодатель. 

Если же вы устраиваетесь на работу в зарубежную компанию, следует быть готовым к неожиданным и нестандартным вопросам, ответить на которые не так-то просто даже на родном языке. И, разумеется, нужно быть готовым к стандартным вопросам. Иногда соискателей может поставить в тупик даже простая просьба «Расскажите о себе». Ответ необходимо продумать, отвечать – уверенно и спокойно. Возможно, обрести полную уверенность вам поможет знание делового английского, об особенностях которого вы можете узнать на нашем портале.

ТОП-10 стандартных вопросов на собеседовании с ответами

Есть определённый набор вопросов, который вы услышите почти на любом собеседовании, независимо от того, устраиваетесь ли вы шеф-поваром в ресторан или дизайнером в IT-компанию. Именно поэтому ответы на такие вопросы лучше подготовить заранее. 

Вопрос	Вариант ответа
How are you today? Did you have any trouble finding us?  Как у Вас дела? Трудно ли было нас найти?	I’m fine! Thank you, and you?  Все отлично. А у Вас?
How would you describe yourself as a person? Как бы вы себя описали?	Вариантов быть может много: «I’m a perfectionist», «I’m efficient and highly organized», «I’m a creative thinker» и т.д. – «Я – перфекционист», «Я продуктивен и дисциплинирован», «Я изобретателен»
What type of position are you looking for?  Должность какого типа (уровня) вы ищете?	I’m looking for a position in which I can use my experience. –  Я ищу работу (должность), на которой я смогу использовать свой опыт. I would like any position for which I qualify.  –  Мне подойдет любая должность, которая соответствует моей квалификации.
Can you tell me about your responsibilities at your last job?  Расскажите о своих обязанностях на последнем месте работы.	I advised customers on financial matters. After I consulted the customer, I completed a customer inquiry form and catalogued the information in our database. I then collaborated with colleagues to prepare the best possible package for the client . –  Я консультировал клиентов по финансовым вопросам. После консультаций я заполнял опросную форму клиента и заносил информацию в каталог в нашей базе данных. Затем, вместе с коллегами я готовил наилучший возможный пакет для клиента.
What is your greatest strength?  Каковы ваши самые сильные качества?	I work well under pressure. – Я хорошо работаю в стрессовых ситуациях (под давлением).  I am an excellent communicator. – Я отлично лажу с людьми.  I am a trouble shooter. – Я умею улаживать проблемы.  My time management skills are excellent. – У меня великолепные навыки управления временем.
What is your greatest weakness?  Какие у вас есть недостатки (слабые стороны)?	Старайтесь называть слабые стороны, которые выглядели бы как преимущества. К примеру: «I tend to spend too much time making sure the customer is satisfied. However, I began setting time-limits for myself If I noticed this happening». (У меня есть склонность затрачивать слишком много времени, чтобы бы удовлетворить клиента. Однако, я начал устанавливать для себя лимиты времени, если замечаю, что это происходит).
Why do you want to work for us?  Почему вы хотите работать у нас?	Ответ прост: комплименты или даже лесть в адрес компании:  «After following yo ur firm’s progress for the last 3 years, I am convinced that you are becoming one of the market leaders and I would like to be part of the team» – Наблюдая за прогрессом вашей компании в течение последних 3-х лет, я пришел к мнению, что вы становитесь одним из лидеров рынка, и я хотел бы стать частью вашей команды.
Why did you leave your previous job?  Почему вы оставили прошлую работу?	Главное, не ругать прошлого работодателя, коллег или несправедливость этого мира. Достаточно просто сказать: «I am interested in a job with more responsibility, and I am very ready for a new challenge» – Я заинтересован в работе с большей зоной ответственности, и я готов к новым вызовам и задачам.
Why did you move to this country?  Почему вы переехали в эту страну?	I moved here for the employment opportunities.  Переехал из-за карьерных возможностей.
When can you begin?  Когда вы можете приступить к работе?	Immediately.  Немедленно.

enguide.ru

Комментарии

Viktor Kozub

begin-english.ru

Подготовительный этап

Подготовка к собеседованию на английском — это важный этап. Необходимо усовершенствовать не только свои знания английского языка, но и знания в сфере будущей профессии.

Поиск информации

Прежде чем идти на собеседование, внимательно изучите информацию о компании. Найдите сайт, контакты, узнайте их расположение и руководство. Выясните последние новости, связанные с будущими работодателями. Стоит пообщаться с сотрудниками выбранной компании. Посетите сайты по поиску работы, там вы найдете людей, которые уже проходили собеседование в компании. В процессе общения с ними есть возможность узнать подвохи в проводимом собеседовании, вопросы, задаваемые работодателями и требования к сотрудникам. Это поможет в предстоящем собеседовании. Определите, какой сотрудник нужен фирме, в которой желаете работать. Во время собеседования сделайте упор на те личностные и профессиональные качества, которые, по мнению работодателя, важны в профессии.

Проверка интернет-страницы

Перед прохождением собеседования внимательно просмотрите свои профили в социальных сетях. Данный фактор важен при приеме на работу. Отметьте в описании о себе знание английского языка, трудолюбие и стрессоустойчивость. Обработайте фотографии, удалите провокационные. Просмотрите сообщества, на которые подписаны. Желательно, чтобы в списке состояли группы, нацеленные на изучение языка и профессию. Преобладающее количество работодателей концентрируют внимание на поиске информации о принимаемом сотруднике.

Характеристика работника

Перед беседой с работодателем подготовьте характеристику себя. Чтобы хорошо пройти собеседование, вы должны выделяться из массы работников. Определите свои таланты, образование, профессиональные качества, отличное знание языка и т. п. Нужно преподносить себя с положительных и уникальных сторон. Не преувеличивайте, т. к. при описании себя и своих качеств вы должны доказать их правдивость на собеседовании.
рассказываете работодателю всю биографию, т. к. его это не интересует. Будьте приветливы, доброжелательны и позитивно настроены. Эти качества привлекут любого начальника. Во время собеседования вы не должны плохо отзываться о предыдущих работодателях или коллективе, так оттолкнете человека, принимающего на работу. Соблюдая простые правила подготовки к собеседованию, шансы принятия на работу увеличиваются в несколько раз. Стоит перейти непосредственно к собеседованию на английском языке и разобрать примеры вопросов, которые могут задать работодатели.

Распространенные вопросы

Tell me about yourself

Нужно рассказать о себе. Этот вопрос является самым сложным. Вы должны преподнести себя работодателю с наилучшей стороны, не вдаваясь в подробности. Расскажите о своем успешном опыте работы, образовании, личностных качествах, помогающих в работе. Рассказывать о себе следует недолго, поверхностно упомянув о персональных качествах. Можно сказать о внерабочих занятиях, если они связаны со спортом и ведением активного образа жизни или же умственным развитием. Отвечать на этот вопрос вы должны четко, без лишних повествований. Не спрашивайте интервьюера «А чего бы вам хотелось знать?». Смысл вопроса в том, что работодатель должен увидеть то, как вы готовились к собеседованию и умеете ли поддержать разговор.

Why should we hire you?

Переводится так: «Почему компания должна выбрать вас?». К вопросу стоит основательно подготовиться, потому что нужно убедить работодателя в том, что с вами фирма сможет достигнуть успеха.
сскажите о том, что получит компания, выбрав вас. Определите особенное профессиональное качество, которое будет настроено на достижение успеха фирмы. Говорите уверенно и убедительно. Боевой настрой привлечет интервьюера. Не скромничайте и не укрывайте свои достоинства, но также и не перехваливайте себя. Работодателя не интересует, какой вы прекрасный человек и то, что вы все можете. Четко определите для себя и для компании, какие цели желаете достигнуть и что можете совершить для роста фирмы.

Why do you want this job?

Секрет этого вопроса заключается в том, что ответ на него должен быть аналогичный ответу на вопрос «Why should we hire you?». Скажите о том, что вы хотите показать свои коммуникативные способности и владение английским языком для работы. Необходимо убедить потенциального начальника в том, что претендуете на выбранную должность, работа вам интересна и вы способны помочь компании в достижении их целей. Нельзя говорить о том, что срочно нужны деньги или расположение офиса находится недалеко от вашего дома. Работодатели ожидают дальновидных целей.

What are your strengths and dignities?

Вы должны рассказать о своих преобладающих сильных сторонах и достоинствах. Нужно рассказать о тех навыках и возможностях, которые напрямую относятся к выбранной профессии. Определите 4 лучших качества и подробно их опишите. Представленные способности подкрепите рассказом о том, как они пригодились на предыдущем месте работы и поспособствовали росту компании. Выберете качество, которое, по мнению близких и окружающих людей, является вашей сильной стороной. Расскажите о нем интервьюеру, и тогда у него появится мнение о том, что вы способны оценивать себя со стороны.

Говорите лаконично. Не нахваливайте себя, т. к. для работодателя это будет выглядеть самоуверенно и неправдоподобно.

What are your weaknesses?

Ответ должен быть правдив. Каждый человек имеет недостатки и работодатель не исключение. Правду стоит рассказать аккуратно, избегая избыточной эмоциональности. Расскажите о 2–3 незначительных недостатках, которые, по мнению работодателя, не повредят работоспособности. Не говорите о своей чрезмерной стеснительности, раздражительности, неспособности работать в шуме, неорганизованности — это отпугнет работодателя. Готовьтесь ответить на вопрос о том, как вы боретесь со своими проблемами и недостатками. Интервьюеры ожидают не повествования о своей беспомощности, а рассказа о преодолении проблем на своем карьерном пути. Попробуйте обработать недостатки в смысловом ключе и переделать их в некоторые достоинства. Не внушайте работодателю, что абсолютно не имеете слабых сторон — в это с трудом поверит даже ребенок. Интервьюер сразу воспримет это ложью, из-за чего у него моментально появится негативное мнение о вас. Перечисляя свои недостатки, подкрепляйте их способами борьбы с ними.

Tell me about an accomplishment you are most proud of?

Самым легким этапом кажется просьба рассказать о том достижении, которым вы гордитесь. Здесь стоит проявить логику. Определите важную заслугу, которая будет интересна работодателю. Расскажите принимающей компании о конкретном случае, который важно обдумать заранее. Подберите то достижение, которое проявлено в профессиональной сфере и непосредственно касается работы.

What are your salary expectations?

Вопрос может показаться провокационным, отвечать на него не совсем удобно. Если работодатели задали такой вопрос — постарайтесь уйти от ответа. Можно намекнуть на ожидаемый вами оклад, но не называть точную сумму. Подобные вопросы следует обсуждать уже после того, как расскажете о себе и сможете задать работодателю вопросы. Не спрашивайте о том, сколько вам могут предложить — это некорректно и невежливо. Не рассказывайте, сколько получали раньше — соперничающие компании не любят, когда их сравнивают.

What are your goals for the future?

Ответ на данный вопрос должен быть уверенным и амбициозным. Интервьюер должен понять ваши цели и то, к чему вы стремитесь. Ответ должен содержать уточнение о том, что продолжение вашей профессиональной деятельности и карьерный рост будут происходить в принимающей компании. Работодатель должен быть уверен, что принимаемый им сотрудник собирается задержаться в фирме на долгий срок. Вы должны четко представлять свою работу в выбранной фирме. Повествуйте о том, что планируете расти вместе с фирмой. Это хочет услышать работодатель. Дайте четкий и конкретный ответ, не уходите от него. Заранее подготовьтесь ответить, т. к. это увеличит преимущество вашей кандидатуры. Говорите только о том, что непосредственно связано с работой. Не стоит говорить о том, что планируете завести детей или жениться — работодателю это не интересно. Ваш ответ должен быть настроен на перспективное развитие фирмы и ваших успехов.

Do you have any questions?

Обычно этот вопрос задают последним, он является решающим в собеседовании. Даже после утомительных расспросов следует собраться с мыслями и задать качественные и интересующие вас вопросы. Так вы покажете свою заинтересованность в продолжении работы с компанией. Обдумайте вопросы заранее — они должны напрямую касаться выбранной должности. Обязательно уточните необходимые моменты, чтобы избежать возникновения проблем в будущем. Покажите работодателю свою заинтересованность. Уточните цели, поставленные фирмой, и остальные вопросы, которые ему будет приятно услышать. Никогда не отвечайте «понятно» — так покажете, что вам не понравилась должность, чем оттолкнете работодателя. У него может сложиться впечатление, что принимаемому работнику все равно. Не переспрашивайте по несколько раз — так интервьюер может отметить невнимательность к проговоренной информации и работе в целом.

Правила поведения

На собеседовании на английском языке вы не должны:

• Отвлекаться от собеседования. Во время разговора выключите свой телефон или же поставьте его на беззвучный режим. Отвечать на звонок во время собеседования является отрицательным качеством.
• Опаздывать. Этот пункт должен быть понятен каждому. Опаздывая на собеседование, вы сразу покажете работодателю свою безответственность. Если же причина опоздания действительно критическая, то предупредите работодателя, позвонив ему или написав сообщение.
• Говорить о том, что нервничаете. Нужно показать работодателю, что вы уверенный в себе человек. Говоря о своих нервах, вы показываете человеку свои проблемы, несознательно требуя к себе поощрения. Люди это отлично ощущают и не всегда одобряют.
• Затрагивать темы религии, семьи, политики и т. п. Вы идете на собеседование, чтобы показать профессиональные качества, а не обсудить личные взгляды и поспорить. Ваше мнение может отличаться от мнения работодателя, что может его оттолкнуть.
• Заучить ответы. Вы должны искренне отвечать на вопросы, а не использовать шаблонные варианты. Отвечайте естественно, это поспособствует хорошему расположению будущего начальника.
• Давать советы работодателю. Не забывайте о том, что это вы пришли на собеседование, а не сами набираете сотрудников. На момент устройства на работу оставьте свое мнение при себе. Работодатели не любят критики в свой адрес от принимаемых на работу людей.

• Не отвечайте вопросом на вопрос.
• Не рассказывайте о своих личных проблемах, которые никак не касаются профессиональной деятельности в надежде на то, что над вами сжалятся.
• Не задавайте вопрос о зарплате сразу после начала беседы. Это оттолкнет принимающую компанию, т. к. они могут подумать, что ничего, кроме денег, вас не интересует.

Чтобы успешно пройти собеседование, перед ним следует повторить базовые фразы (клише), при помощи которых вы сможете хорошо понимать вопросы и внятно давать ответы.

Фразы для повторения

При знакомстве с работодателем следует употреблять примерные фразы:

• hello — здравствуйте;
• good morning/evening/afternoon — доброе утро/вечер/день;
• how are you — как ваши дела?
• good, thank you — хорошо, спасибо;
• sit down, please — пожалуйста, присаживайтесь.

Вопросы, задаваемые при просьбе рассказать о себе:

• Could you tell me something about yourself? — Расскажите что-нибудь о себе.
• How would you describe your personality? — Могли бы вы описать свою личность?

Вопросы, которые работодатель может задать об образовании:

• Can you tell me about your education? — Могли бы вы рассказать о вашем образовании?
• What education do you have? — Какое у вас образование?

Вопросы об опыте работы:

• Can you tell me about your previous job experience, please? — Расскажите о вашем прошлом опыте работы.
• What are the reasons for leaving your previous job? — По каким причинам вы ушли с прошлого места работы?
• Can you tell me about your responsibilities at your last job? — Могли бы вы рассказать о своих обязанностях на прошлой работе?

Вопросы о знании английского языка:

• What is your level of English? — Какой у вас уровень английского языка?
• How long have you been studying English? — Как давно вы изучаете английский?
• How often do you practice English? — Как часто вы практикуете английский?
• What foreign languages do you speak? — Какие иностранные языки вы еще знаете?

Примерные вопросы о личностных качествах:

• How would you describe your greatest strength/weakness? — Как бы вы описали свое самое сильное/слабое качество?
• Do you have any special skills that would help you do this job? — Имеете ли вы какие-либо дополнительные навыки, которые смогут помочь вам в этой работе?
• Do you prefer to work independently or on a team? — Вам больше нравится работать в одиночку или в команде?
• When can you begin? — Когда вы сможете приступить к работе?

Вопросы, которые работодатель может задать, независимо от какой-либо темы:

• Are you able to work weekends? — Можете ли вы работать по выходным?
• What are your salary requirements? — Какую бы вы хотели заработную плату?
• Would you be able to travel? — Вы сможете ездить в командировки?

Если вам нужно время, чтобы подумать над ответом, используйте вводящие фразы:

• Well — Ну… Хорошо…
• The thing is that — Суть в том, что…

Если же вы не поняли вопрос, то можете попросить работодателя повторить:

• I’m sorry, what do you mean by «…»? — Извините, что вы имели в виду под «…»?
• Sorry, I did not quite catch your question — Извините, но я не понял/поняла ваш вопрос.

Если считаете, что ваш английский не так хорош и собеседник это замечает, используйте следующую фразу: Sorry, I know my English may not be very good now but I’ll do my best to improve it very quickly — «Извините, я знаю, мое знание английского не очень хорошее, но я постараюсь улучшить его в ближайшее время». Выучите вводные слова, которые добавят вашей речи естественности: at first/first of all;

• I would rather/I would like;
• actually;
• to put it in a nutshell.

Стиль общения

Рассказывайте о себе в деловом стиле общения, не употребляйте сокращенные или сленговые выражения. Повторите как можно больше прилагательных, чтобы лаконично и успешно рассказать о своих персональных качествах.

Необходимая информация

Перед походом на собеседование узнайте, с кем будете беседовать: с начальником, штатным сотрудником или главным в отделе кадров. Какой будет формат у собеседования: сколько человек, по очереди ли, веб-интервью, вопрос-ответ, самопрезентация. Узнайте о том, что необходимо взять с собой (гаджеты или канцелярские предметы) и какой дресс-код. Не забудьте о документах (паспорт, диплом о высшем и дополнительном образовании, вкладыш к диплому, резюме, удостоверения о прохождении курсов и т. д.). Уточните, каков путь до места собеседования. Заранее посмотрите расположение офиса на карте и маршрут до него. Опаздывать на собеседование нельзя. Для уточнения вышеописанного зайдите на официальный сайт компании или позвоните в офис.

Заключение

Собеседование на английском языке требует максимальной подготовки. Нужно обратить внимание на внешний вид. Независимо от того, на каком языке будет проводиться собеседование, выглядеть нужно по-деловому. При подготовке к этому важному мероприятию обязательно выучите профессиональные термины на английском языке, которые относятся к выбранной работе. Кроме того, вам понадобятся знания о том, какие фразы вы можете услышать от будущего начальника.При должной подготовке, знании языка и использовании описанных в статье советов вы можете с уверенностью идти на собеседование, проводимое на иностранном языке. Не нервничайте, т. к. уверенность — это залог успеха. При любом раскладе обязательно поблагодарите интервьюера в конце. Скажите «спасибо» за предоставленную возможность. Грамотно попрощайтесь и скажите о том, что очень ждете звонка (если окончательное решение не принято).

urazuma.ru

Собеседование на английском вопросы и ответы

1. Tell me about yourself – Расскажите о себе.
Типичный вопрос, который задают всем кандидатам в начале собеседования. Ваш ответ должен быть по-существу, расскажите чем вы можете быть полезны компании.

Пример ответа:
I’m a seasoned Retail Manager strong in developing training programs and loss prevention techniques that have resulted in revenue savings of over $2.3Million for (employer’s name) during the past 11 years.

2. What Are You Passionate About? – Что вы любите? После этого вопроса должен последовать увлеченный рассказ о вашем хобби, которое очень интересное и не отнимает у вас много времени.

Пример ответа:
I’m an avid skier and I like to spend weekends and vacations on the ski slopes.

3. Why do you want this job? – Почему вы хотите получить эту работу? Говорите о компании, в которую вы устраиваетесь, как о компании вашей мечты, о интересных проектах и развитии.

Пример ответа:
The work I find most stimulating allows me to use both my creative and research skills. The buzz on this company is that it rewards people who deliver solutions to substantial problems.

4. Why are you leaving your job? – Почему вы ушли с прошлой работы? Лучший вариант ответа на этот вопрос – сокращение штата или другие причины не зависящие от вас.

Пример ответа:
I am interested in a job with more responsibility, and I am very ready for a new challenge.

5. How do you handle stress / pressure? – Как вы преодолеваете стресс и волнение? Речь в данном вопросе идет именно о стрессе на работе. В ответе на этот вопрос обязательно приведите пример с прошлой работы, где вы блестяще преодолели стресс с выгодной для компании.

Пример ответа:
I find a past pace to be invigorating, and thrive when the pressure is on.

6. What is your greatest strength? – какие ваши сильные стороны? Не стоит сильно себя нахваливать, но и занижать свои сильные стороны тоже будет не правильным. Расскажите все как есть, но только применительно к той компании куда вы хотите устроиться.

Пример ответа:
When I’m working on a project, I don’t want just to meet deadlines. Rather, I prefer to complete the project well ahead of schedule. I have exceeded my sales goals every quarter and I’ve earned a bonus each year since I started with my current employer. My time management skills are excellent and I’m organized, efficient, and take pride in excelling at my work. I pride myself on my customer service skills and my ability to resolve what could be difficult situations.

7. What is your greatest weakness? – Какие ваши слабые стороны? При ответе на этот вопрос выберите вашу слабость, которая будет относится к вашей будующей работе лишь косвенно и непременно расскажите, как вы боритесь с этой слабостью.

Пример ответа:
When I’m working on a project, I don’t want just to meet deadlines. Rather, I prefer to complete the project well ahead of schedule.

8. How do you evaluate success? — Как вы оцениваете успех? Обязательно расскажите, что успех для вас – это успех вашего дела и вашей компании и не зацикливайтесь на деньги.

Пример ответа:
I evaluate success in different ways. At work, it is meeting the goals set by my supervisors and my fellow workers. It is my understanding, from talking to other employees, that the GGR company is recognized for not only rewarding success, but giving employees opportunity to grow as well.

9. What Are Your Goals for the Future? – Какие ваши цели в будующем? Очень важный вопрос и данный вопрос лежит именно в плоскости вашей будущей работы. Говорите о карьере в данной компании, о том что видите для себя большие перспективы при работе в ней.

Пример ответа:
Once I gain additional experience, I would like to move on from a technical position to management.

Кстати, чтобы быть уверенным на 100% в том, что вы пройдете собеседование на английском языке — походите на курсы английского языка в Челябинске. Квалифицированные преподаватели помогут вам существенно поднять ваш уровень английского языка.

Пример собеседования на английском языке с переводом

Пример собеседования на английском:	Перевод собеседования на русский:
— Good afternoon! My name is Olga and I am a human manager.	Добрый день! Меня зовут Ольга, я менеджер по персоналу.
— Good afternoon! I am Sergey and I'm currently applying for a position of a visa manager with your company.	— Добрый день. Меня зовут Сергей, я кандидат на должность менеджера по визивому режиму в вашей компании.
— Why do you want to work in our company?	— Почему вы хотите работать в нешй компании?
— I have a considerable experience in this area; I have so far worked in several travel agencies on similar positions. So, working for your company won't be challenging. I like my job.	— Я имею значительный опыт в данной области. Я работал в нескольких туристических агенствах на подобных же позициях (областях). По-этому, работа в вашей компании не будет сложной. Мне нравится моя работа.
— I see. What was you last work place?	— Я вижу. Каким у вас было прошло место работы?
— I worked at Xtur travel agency, which offered tourist voyages over Europe .	— Я работал в туристическом агенстве Xtur, которое продавало туры по Европе.
— Why did you leave your job?	— Почему вы ушли с прежней работы?
— The company cut jobs and finally went bancrupt.	— Компания сократила рабочие места, а потом обанкротилась.
— Tell me, please, about your educational background.	— Расскажите мне, пожалуйста, о вашем образовании.
— Well. I graduated from State University in 2011, Faculty of Economics; afterwards I joined a post-graduate course and received a PhD. The thesis was public relations in the sphere of tourism. I also did a management training for the travel agency managers in 2012, for which I've got a certificate.	— Хорошо. Я закочнил гос. университет в 2011 году, факультет экономики, затем окончил аспирантуру и получил степень доктора. Тема была: Публичное отношение в сфере туризма. Я так же прошел подготовку в школе управленческих кадров для менеджеров тур. агенств в 2012 году и получил сертификат.
— You received good education. But why this position? Wouldn't you like to work as a university teacher?	— Вы получили хорошее образование. Почему вы хотите именно на эту должность? Почему вы не хотите работать преподователем в университете?
— Yes, I wanted to try this sphere, but the salary is too low there. Therefore I chose a career in the commercial sector.	— Да, я хотел попробовать эту сферу, но в ней слишком низкие зарплаты. Поэтому я остановил свой выбор на коммерческом секторе.
— I see. How do you understand your responsibilities?	— Я вижу. Как вы понимаете ваши обязанности?
— Well. I'm supposed to be in charge of consulting clients on visa regulations in different countries and assisting them in preparing the necessary set of documents. I will also be responsible for visiting embassies, submitting documents and getting visas for the clients or arranging on interview dates for them if needed.	— Хорошо. Я должет отвечать за консультирование клиентов по вопросам оформления виз в разные страны и оказывать помощь в подготовке необходимых документов. Я так же буду отвечать за визиты в посольство, предостовление документов, получения виз для клиентов или уточнение дат для их получения.
— All these require good knowledge of English. As I can see, you know the language very well. But where did you learn it?	— Все это требует хорошего знания английского. Я вижу, что вы хорошо знаете язык. Где вы его учили?
— I graduated from a specialized language school, I also studied English at the university and afterwards I passed a candidate exam of English, had got an excellent mark and did an English course to raise my language level.	— Я окончил специализированную английскую школу, я изучал английский в университете и здал экзамен по нему получив отличную оценку и проходил курсы для повышения своего языкового уровня.
— Thank you. What can you tell me about your character? Everybody has their strong and weak points, how can you describe yourself?	— Спасибо вам. Что вы можете рассказать мне о вашем характере? Каждый имеет сильные и слабые стороны, как вы можете описать себя?
— Well. I have excellent communication skills. I have good people skills. I'm very helpful. As fro my weak points, I don’t like to get up early. But it doesn't mean that I'm not punctual. I'm always on time for work, take my word for that.	— Хорошо. Я обладаю отличными навыками общения. Я хорошо общаюсь с людьми. Я очень полезен. Что же на счет моих слабых мест — я не люблю рано вставать. Но это не значит, что я не пунктуален. Я всегда вовремя прихожу на работу, поверьте на слово.
— Tell me, please, about your family.	— Расскажите мне, пожалуйста, о вашей семье.
— Well. I am single, I have no children. I live in my own flat alone.	— Хорошо, я не женат, у меня нет детей. Я живу один в моей квартире.
— So, Sergey, it was very nice talking to you. I'm sure you will make a good candidate for this position. But as you might understand to know English means not only to be able to speak fluently, but to write and to understand English. Therefore I must be sure that you have these skills. I'd like you to take a number of tests. When are ready with those, please, give the papers to the office manager. I’ll check them later today, and if everything is fine, I’ll be in touch soon.	— Итак, Сергей, было очень приятно с вами общаться. Я уверена, что вы хороший кандидат на эту данную должность. Но как вы уже поняли, знание английского означает не только свободное общение, но и свободное письмо на наглийском языке. Я должна быть уверена, что у вас есть данные навыки. Я бы хотела, чтобы вы прошли ряд тестов. Когда вы закончите с ними, пожалуйста, отдайте документы в офис-менеджеру. Я проверю их позже и если все впорядке — я свяжусь в вами.
— Thank you for your time. Hope to hear from you.	— Спасибо вам за ваше время. Надеюсь снова услышать вас.
— OK. Have a nice day! Good bye.	— Ок. Хорошего дня! Досвиданья.
— Good bye.	— До свиданья.

www.english-source.ru

Екатерина Чегнова, преподаватель делового английского языка, академический директор школы иностранных языков

На мой взгляд, процесс подготовки можно условно разделить на 3 этапа:

• составление резюме (CV) на английском языке;
• подготовка ответов на стандартные и каверзные вопросы;
• тренировка языка и role-play (репетиция собеседования, например с преподавателем или хотя бы перед зеркалом).

Разберем каждый шаг в отдельности.

Шаг 1. Составление грамотного резюме

Резюме — это ваше лицо, именно его впервые увидит HR-менеджер или директор компании. Здесь недопустимы ошибки или неверный перевод, искажение данных и неразумный объем (будь то резюме в 3 строчки или на 5 страниц — каждое плохо по-своему).

Несколько правил оформления CV на английском языке:

• В отличие от русского языка, каждое слово в названии должности пишется с заглавной буквы, например: Sales Manager — менеджер по продажам.
• Названия компаний и учебных заведений нельзя переводить дословно — необходимо искать их официальный перевод. Особенно если название вуза выполнено в виде аббревиатуры, ни в коем случае нельзя сохранять те же буквы, например: МГУ им. Ломоносова (Не MGU!) — Moscow State University (MSU).
• Обязательно указывать контактную информацию людей, которые могут подтвердить вашу квалификацию (references). Это может быть ваш профессор из института, ваш друг, который занимает аналогичную должность в другой компании и, конечно, ваш непосредственный руководитель в предыдущей компании, если вы с ним остались в хороших отношениях.

Стандартное наполнение резюме на английском языке:
• Ваше приветливое фото;
• Personal Details;
• Objective / Profile;
• Highlights / Skills / Areas of Expertise;
• Education / Qualifications;
• Employment History / Work Experience;
• Accomplishments;
• Additional Skills;
• Interests;
• References;
• Certifications / Licenses.

Шаг 2. Как отвечать на каверзные вопросы во время интервью? 5 популярных вопросов:

1. Why should we hire you? — Почему мы должны взять вас на работу?
2. Where do you see yourself in 5 years? — Кем вы себя видите через 5 лет?
3. Why do you want this job? — Почему вы хотите получить эту работу?
4. What are your 3 weaknesses? — Ваши 3 недостатка?
5. Are you able to work long hours & under pressure? What makes you think so? — Вы можете работать сверхурочные? Готовы работать в условиях стресса?

Что делать, если ответ на вопрос не приходит к вам в голову в первые 5 секунд?
• Не молчите, лучше попросите 1 минуту на «подумать» — «Let me think», «Give me a minute» etc.
• Попытайтесь почувствовать собеседника — уместна ли шутка или ответная провокация?
• Слишком личные вопросы вы имеете право оставить без ответа.

! Помните, провокационные вопросы нацелены на то, чтобы проверить вашу реакцию и способность мыслить в нестандартных ситуациях. Никто не ожидает от вас «честных» ответов!

Пример:
— Are you a good son/mother/father? — Answer: I am. What about you? — Вы хороший сын/мать/отец? Ответ: Да. А вы?
— Do you often lie? — Answer: No, I never lie that I never lie. — Часто ли вы врете? Ответ: Нет, я никогда не вру, что я не вру.

Шаг 3. Тренировка языка. Разговорный стиль общения vs деловая переписка

Английский, который уместен в письме, далеко не всегда хорошо звучит в устной беседе.

Вот несколько различий между письменной английской речью и разговорной:

Неверно думать, что длинные заумные фразы на английском покорят интервьюера. На собеседовании важно продемонстрировать все палитру вашего языка и то, что вы умеете подбирать подходящий стиль согласно контексту.

• Обязательно выучите полезный словарь на английском языке, а именно 20-30 прилагательных и глаголов, ключевые термины вашей профессиональной области, «красивые» союзы и даже слова-паразиты на английском языке. Самые смешные ситуации возникают тогда, когда во время быстрой речи вы вставляете привычные русские слова в английские предложения.
• Как не надо: I was working as а… как его там?… Design Engineer.
• Как можно: I was working as a… what’s it called?… Design Engineer.

Ну и напоследок предлагаем вашему вниманию полезный вокабуляр на английском языке от школы иностранных языков

Всем удачи и помните — не стоит соглашаться на заведомо невыгодные условия. Компаний много — вы один!

Describing your skills (useful adjectives):

Speaking about education:

Describing what you are looking for and why you are good for it:

career.ru

Работа в иностранной компании является мечтой для многих соискателей, но необходимость пройти собеседование на английском может оказаться существенным препятствием на пути к цели. Чаще всего кандидатам тяжело сформулировать свою мысль на иностранном языке и дать развёрнутый ответ на вопрос из-за недостатка необходимого словарного запаса. Рассмотрим основные вопросы, которые могут задать на интервью, и попытаемся найти наиболее удачные ответы.

» class=»alignleft»> Tell me about yourself / Расскажите о себе

При ответе на этот вопрос нужно очень кратко рассказать об образовании, карьерных достижениях и целях, а также в двух предложениях объяснить, почему вы идеально подходите на желаемую должность. Вот несколько стандартных фраз, которые помогут построить рассказ о себе:

» class=»alignleft»> Tell us about your skills. What are your strengths and weaknesses?/Расскажите о своих навыках. Какие ваши сильные и слабые стороны?

Конечно же, лучше всего перечислить те навыки, которые максимально подходят к выбранной вакансии. Но тем не менее набор «умных» прилагательных существенно поможет разнообразить ваш ответ и избежать повторов.

Слабые стороны

Про слабые стороны нужно говорить очень осторожно, по возможности пытаясь сгладить острые углы. Лучше всего использовать предложения с союзом but (но), чтобы иметь возможность представить недостаток как своего рода достоинство. 

Во многих пособиях по подготовке к собеседованию вы найдёте рекомендацию о том, что при ответе на подобный вопрос следует представить свою сильную сторону как якобы свою слабую.

Тем не менее опытного рекрутера не проведёшь — он сразу видит вашу неискренность. До вас, скорее всего, не один кандидат пробовал использовать тот же трюк, и подобный ответ может навести его на мысль, что вам есть что скрывать.

Лучше, готовясь к интервью, действительно оцените свои реальные слабые стороны. Выберете ту, которая не будет сильно препятствовать выполнению ваших должностных обязательств. Очень важно упомянуть о том, что вы занимаетесь саморазвитием, расскажите, какие меры вы принимаете, чтобы устранить собственные недостатки. 

» class=»alignleft»> What are your career goals? or What are your future plans?/Каковы ваши цели в работе? Какие у вас планы на будущее? 

Мы не знаем ваших целей и планов на будущее, но хорошо знакомы со списком глаголов и выражений, которые докажут рекрутерам, что вы целенаправленны и мотивированны.

» class=»alignleft»> Why did you leave your last job? / Почему вы ушли с прежней работы?

Ни в коем случае нельзя очернять предыдущего работодателя — стоит придумать стандартную отговорку, которая вполне удовлетворит вашего визави. Вот несколько примеров:

Что ещё нужно сделать для подготовки к собеседованию

» class=»alignleft»> Внимательно просмотрите своё резюме на английском языке, сравните его с резюме иностранных коллег, соискателей аналогичных должностей. Включите в него выражения, которые найдёте наиболее полезными и которые в полной мере отражают ваш опыт. Не занимайтесь бессмысленным копированием всех фраз.

» class=»alignleft»> Ознакомьтесь с основными вопросами, которые вам могут задать. Подготовьте опорные слова и выражения, составьте план ответов. Не зубрите все ответы наизусть. 

» class=»alignleft»> Внимательно отнеситесь к вопросу «Personal and professional skills», подберите как можно больше полезных прилагательных, которые смогут охарактеризовать ваши навыки и сильные стороны в полной мере. Очень важно задействовать прилагательные, которые раскрывают вас как мотивированного, целеустремлённого человека, ориентированного на работу в команде.

» class=»alignleft»> Подберите список глаголов, которые могут пригодиться, когда вы будете отвечать на вопрос о своих обязанностях и предыдущем опыте работы. 

» class=»alignleft»> Избегайте смешения стилей. Стиль ответа на вопрос должен быть максимально деловым, без злоупотребления сленгом или устаревшими словами. 

И помните, что только ваши профессиональные и личностные качества помогут найти работу мечты. Если вы успешно пройдёте собеседование и начнёте работать в международной компании, будьте готовы поддерживать язык на должном уровне. 

www.the-village.ru