Рубрика «Работа с кадрами»

Рассчитать отпускные дни

Рассчитать отпускные дни

Каждый официально трудоустроенный гражданин имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Отпуск оплачивается, исходя из среднего заработка данного работника за последний календарный год. При этом подразумевается не календарный год, а рабочий, и отсчёт начинается не с 01 января, а с даты заключения трудового договора с конкретным работодателем. Право воспользоваться ежегодным отпуском возникает …

По какой статье можно уволить сотрудника

По какой статье можно уволить сотрудника

Источник: vc.ru Основания Могут ли уволить по статье? Все основания для прекращения трудовых отношений перечислены в статье 77 ТК РФ. Среди них особое место занимает п. 4, в котором говориться, что инициатором увольнения выступает работодатель. Основания для принятия им такого решения изложены в статье 71 и статье 81 ТК РФ. За что могут уволить с работы: непрохождение испытания; ликвидация …

Инструменты нематериальной мотивации

Инструменты нематериальной мотивации

Что это такое и зачем нужно Если обобщить огромное число психологических определений, материальная и нематериальная мотивация сотрудников — это комплекс мер, создающих мотив, побуждение человека к действию. В контексте трудовых отношений наиболее очевидную функцию побуждения выполняет система оплаты труда. Но на практике нередки случаи, когда работники покидают высокооплачиваемые должности по таким причинам: неинтересные рабочие задачи; …

Суммированный учет

Суммированный учет

Татьяна Гежа, Главный эксперт-консультант управления обучения клиентов ЗАО «ТЛС-ГРУП» По общему правилу нормальная продолжительность рабочего времени всех работников независимо от режима рабочего времени, вида трудового договора во всех организациях РФ независимо от организационно-правовой формы в соответствии с ч. 2 ст. 91 ТК РФ, не может превышать 40 часов в неделю. Самым распространенным графиком работы во …

Прогул на работе тк рф наказание

Одним из самых серьёзных проступков в трудовых отношениях является прогул без уважительной причины. Такое пренебрежение к дисциплине труда может повлечь за собой не просто замечание или строгий выговор, но даже увольнение. Какие последствия будет иметь прогул для сотрудника? Что будет всего за один день невыхода на работу? Какими приказами оформляются дисциплинарные взыскания? Как оспорить увольнение …

Квалификационные характеристики должностей работников образования

Квалификационные характеристики должностей работников образования

Устраиваясь на какую-либо должность в сфере образования, вам необходимо соответствовать определенным квалификационным характеристикам. Данный текст расскажет об основных моментах создания должностных инструкций работников образования, нюансах получения должности в данной сфере, а также предоставит к ознакомлению полный перечень должностей с кратким описанием их характеристик. Дополнительно вы можете скачать справочник «Квалификационные характеристики должностей работников образования» в полном …

Ведомость на выдачу заработной платы

Ведомость на выдачу заработной платы

Платежная ведомость на выдачу заработной платы: бесплатно скачать бланк  Данный документ предназначается для отражения зарплаты, выплаченной сотрудникам в наличной денежной форме. В отношении трудящихся, зарплата которым переводится на банковские карты, такая платежная ведомость не оформляется (см. постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 № 1). Оформляется документ в 1 экземпляре, в нем проставляются подписи руководителя компании и главного …

Как рассчитать средний заработок за месяц

Как рассчитать средний заработок за месяц

В каких случаях работнику полагается среднемесячная зарплата Как рассчитать среднемесячный заработок: общий порядок Расчет среднего заработка: формула Особенности расчета среднего дневного заработка Выплаты, которые учитываются при расчете среднего заработка Периоды, исключаемые из расчетного периода Ситуации, когда в расчетном периоде не было зарплаты Особые правила учета премий Случаи, когда зарплата повышалась Правила расчета среднего заработка для …

Что входит в общий стаж

Что входит в общий стаж

Рано или поздно, но каждый человек на определённом этапе жизни начинает интересоваться, как высчитывается трудовой стаж и каким будет размер пенсии. Многие люди по ошибке путают общий трудовой и страховой стаж, не понимая, какие данные необходимо брать за основу для расчёта пенсии. Сегодня вы узнаете, что входит в трудовой стаж, какие периоды жизни государство не …

Образец срочного трудового договора по совместительству

Образец срочного трудового договора по совместительству

Трудовой договор по совместительству — образец 2018 года должен соответствовать требованиям Трудового кодекса, установленным для таких документов. В статье представлен образец договора по совместительству и рассмотрены основные моменты, которые должны быть включены в него.   Что представляет собой совместительство Где скачать бесплатно образец договора по внешнему совместительству Трудовой договор на внутреннее совместительство Итоги   Что …

Adblock
detector