Рубрика «Зарплата»

Основная и дополнительная заработная плата

Основная и дополнительная заработная плата

Дополнительная заработная плата — это составляющая фонда заработной платы (ФЗП). В этот фонд входит основная и дополнительная заработная плата сотрудников. Фонд заработной платы формируется на каждом предприятии и является одним из основных источников расходов. Квалифицированные бухгалтеры знают, что фонд оплаты труда необходимо планировать, учитывая многие нюансы. Главной задачей формирования ФЗП выступает покрытие всех расходов, включающих …

Справка о зп

Справка о зп

Справка о заработной плате образец которой довольно часто запрашивается в поисковых системах интернет сетей, является очень востребованным документом. Потребоваться образец справки о заработной плате может в самых разнообразных ситуациях: от начисления пенсии, до получения кредита. В данной статье рассмотрим, как составляется данный документ и как получить справку о зарплате с предыдущего места работы. Существует ли …

Задержка зарплаты

Нередко работники сталкиваются с проблемой задержки заработной платы на предприятии или в организации. Задержки выплаты зарплаты могут быть довольно длительными. И сегодня мы предлагаем выяснить, как работник может получить компенсацию за задержку зарплаты, и рассмотреть порядок расчета данной выплаты сотруднику. Согласно Конституции РФ, все работающие граждане России вправе получать полное и справедливое вознаграждение за свою …

Белая зарплата это как

Белая зарплата это как

Часто в повседневной жизни можно услышать такие словосочетания: белая зарплата, черная зарплата. Для большинства разница между этими понятиями очевидна. И каждый сам выбирает то, каким образом будет происходить вознаграждение за выполненную работу. Попробуем разобраться, чем привлекают и тот, и другой вариант оплаты труда. Заработная плата – это Определений заработной платы множество, но суть в них …

Что такое повременная оплата труда

Что такое повременная оплата труда

Повременная форма оплаты труда достаточно часто встречающаяся форма для расчета вознаграждения за труд. Однако она подходит не для всех профессий. Разбираем особенности повременной системы оплаты труда, рассматриваем ее виды, а также приводим примеры расчета заработка. Когда применяется повременная оплата труда Повременная система оплаты труда — это расчет заработка персонала, опирающийся на подсчет количества отработанных часов каждого …

Основная заработная плата это

Основная заработная плата это

Понятие и состав зарплаты Оплата труда является одним из основных условий трудовых правоотношений между нанимаемым и нанимателем. В это понятие в том числе входят: правила исчисления; размер; сроки выплаты; составные части. На основании ст. 57 ТК РФ самая важная информация об оплате (размер, надбавки к зарплате) должна быть включена в трудовой договор, а дополнительная информация …

Справка в пенсионный фонд о заработной плате

Справка в пенсионный фонд о заработной плате

Справка о сумме заработной платы была введена для того, чтобы узнать о реальных доходах граждан. Документ оформляют на специальных бланках, куда вносят информацию о заработке. Выдает справку организация (госпредприятие, учреждение, ИП – индивидуальный предприниматель и т. д.) в подтверждение места работы, должности, стажа и зарплаты человека. Такой документ понадобится для оформления: декретных; пенсии; визы для …

От чего зависит заработная плата

От чего зависит заработная плата

Заработная плата Пот этим термином понимается определенно вознаграждение за проделанный труд. Зарплата зависит от: квалификации работника; сложности работы; качества; количества; условий труда. Заработная плата также может включать компенсации и стимулирующие дополнения. От чего зависит оплата труда В современном обществе есть потребность на определенного вида услуги или продукты. Как основной источник удовлетворения потребностей посредством обмена — …

Что такое сдельная оплата труда

Что такое сдельная оплата труда

Понятие, признаки и характеристика Что это такое? Если вознаграждение работника связано с количеством произведенной им продукции — значит, имеет место сдельная оплата труда. При определении ее размера учитывается качество и сложность работы, профессиональная подготовка работника, условия производства, хорошая обеспеченность рабочего места техникой и материалами. Что лежит в основе? Сдельная система оплаты труда отличается от иных форм зарплаты …

Виды заработной платы реальная и номинальная

Виды заработной платы реальная и номинальная

Содержание Что такое реальная и номинальная заработные платы? Параметры номинальной заработной платы Параметры реальной заработной платы Сходство и различия номинальной и реальной заработных плат Зависимость реальной заработной платы от номинальной Применимость понятий реальной и номинальной заработных плат Заключение Заработная плата – это итог отработанного времени, вознаграждение за труды в денежном выражении. Именно такую характеристику зарплаты …

Adblock
detector