Правила внутреннего трудового распорядка — локальный нормативный акт, регламенти- рующий в соответствии с Трудовым кодексом и иными федеральными законами порядок приема и увольнения работников, основные права и обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы. Работники имеют право на: заключение, изменение и …
Уполномоченный при президенте Российской Федерации по защите прав предпринимателей Бизнес-омбудсмен России Цель работы Уполномоченного при Президенте РФ по защите прав предпринимателей: защита прав и законных интересов предпринимателей в их отношениях с органами власти. Основные задачи: Работа с обращениями российских и иностранных субъектов предпринимательской деятельности на территории Российской Федерации и российских субъектов предпринимательской деятельности на …
Вполне закономерным является вопрос: КПП у ИП есть или нет, ведь некоторые контрагенты требуют этот код при заключении договоров. Но правомерно ли это, присваивается ли такой номер индивидуальному предпринимателю? При регистрации ИП указываются определённые коды, которые пригодятся в процессе деятельности и нужно знать их расшифровку и в каких случаях они нужны. Что такое КПП? Чтобы …
Антикризисный план правительства России на 2016 г. много внимания уделяет становлению частного предпринимательства в нашей стране. Речь идет об уменьшении бюрократических проволочек при регистрации ИП и ООО, унификации систем налогообложения и одновременно с этим — ужесточении наказаний за сокрытие доходов и незаконную предпринимательскую деятельность. Зарегистрироваться как ИП стало проще, дешевле и безопаснее, чем скрываться от …
Финансирование бизнеса » Банковские кредиты » Альфа-Банк предоставляет малому бизнесу два вида кредитов. Он не может похвастаться широкой линейкой продуктов, в отличие от других банков, однако стабильно входит в топ-50 крупнейших кредиторов МСП в России (см. подробнее). Банк заявляет, что кредитование малого бизнеса, работа с небольшими фирмами и ИП — приоритет в его деятельности. Кредит …
ИП не имеют права заниматься теми видами деятельности, которые прямо подпадают под запрет в России и за их ведение предусмотрена ответственность в соответствии с УК РФ или занятие которыми не предусмотрено в отношении ИП федеральными законами или принятыми в соответствии с ними нормативными актами. В первую очередь, это те виды деятельности, для осуществления которых в …
Как гласит законодательство, ни один человек не привязан к месту работы навечно. Он может сменить ее на более перспективную, да просто она может ему разонравиться. Возможность оставить работу по собственному желанию – неотъемлемое право любого трудящегося. В статье рассмотрим что такое увольнение по собственному желанию и может ли работодатель сделать сотруднику отказ в уходе? Что …
В России предпринимательство существует с давних времен, но наибольшее развитие предпринимательство получило в период правления Петра I. Дальнейшее развитие предпринимательства сдерживалось наличием крепостного права, поэтому серьезным стимулом для его роста явилась реформа г. В 1890-е гг. в России окончательно складывается индустриальная база предпринимательства. В начале XX в. предпринимательство становится массовым явлением в России. Предприниматель формируется …
Трудовая дисциплина — сознательное, добросовестное выполнение работником своих трудовых обязанностей, добровольное соблюдение установленного порядка, своевременное и точное исполнение приказов и распоряжений администрации по работе. Факторы, влияющие на состояние трудовой дисциплины Состояние трудовой дисциплины на конкретном предприятии, в учреждении, организации зависит от многих факторов. К их числу относятся качество планирования, уровень организации и условий труда, режим …
Уплата налогов/сборов государству обязательна для организаций и индивидуальных предпринимателей. В 2018 году функцию сбора/учета страховых взносов государство передало ФНС Российской Федерации. Размер фиксированного платежа Проценты фиксированных отчислений остались прежними, как в 2016 году: В ФФОМС – 5,1%; В ПРФ – 26%; В ФСС – 2,9% от заработной платы для каждого сотрудника (если есть работники). Но …