Для того чтобы лучше проверить кандидата, работодатели придумали множество форм проведения собеседований. И на многих из них проводятся разного рода тестирования, позволяющие проверить те или иные задатки человека. И тем самым отсеять всех, кто не обладает необходимым для успешной работы на данной должности. Зачем нужно тестирование при приеме на работу? Какие бывают? Как пройти? Надо …
Комната с лампочками Имеется закрытая комната, в которой есть три лампочки. С внешней стороны комнаты имеется три выключателя. Вам нужно узнать, какой выключатель включает каждую из лампочек. Но в комнату вы можете зайти только единожды. Ответ: Если лампа включена, то она будет нагреваться, и при выключении некоторое время ещё будет тёплой. Получаем новое состояние: лампа …
Соискатель не должен отчитываться перед потенциальным работодателем о состоянии своего здоровья. Однако, при трудоустройстве на некоторые должности, а также в отдельных случаях, наниматель имеет право и даже обязан потребовать от кандидата на должность прохождения первичного медицинского осмотра. Давайте выясним, когда назначается обязательный медосмотр при приеме на работу, а когда прохождение медицинского освидетельствования не обязательно. Кто …
Общие сведения о собеседовании Перед тем как проводить собеседование, необходимо подобрать компетентного человека, подходящего на роль интервьюера. Он должен быть осведомлен о специфике работы предприятия и самой вакансии, на которую нацелены кандидаты, обладать навыками целевого построения беседы и уметь сделать правильный и беспристрастный вывод. На небольших предприятиях процедуру приема на работу проводят, как правило, сами …
У каждого менеджера по персоналу есть свои секреты поиска и подбора специалистов. Кто-то любитель проводить стрессовое интервью, кто-то предпочитает старые проверенные методики и стандартные вопросы, а кто-то приверженец проективных методик и нестандартных вопросов. Наверное, каждый из этих методов хорош по-своему, но вопрос «насколько хорош и эффективен?». В мире высоких технологий найти информацию — как подготовиться …
Превосходное резюме, богатый опыт работы, известность в профессиональной среде — достаточно ли этого, чтобы принять на работу нового управленца? Интервью на управляющую должность часто вызывает сложности у HR-специалистов. Какие вопросы на собеседовании на руководителя помогут точнее оценить соискателя? О чем беседовать с потенциальным директором? Из этой статьи вы узнаете: Как составить вопросы для собеседования на …
При прохождении собеседования на работу практически во всех случаях рекрутер (человек, ответственный за набор персонала) спрашивает о том, имеются ли у кандидата на должность какие-либо вопросы. Многих людей такой вопрос почему-то ставит в тупик – они замолкают, теряются и даже не знают, что и спросить. Однако, такой момент может также оказать определяющее значение при выборе …
Поиск ответа: введите номер вопроса или поисковую фразу Всего найдено: 16 Вопрос № 292725 Коллектив портала «Gramota.ru», здравствуйте! У меня назрел-таки давно волнующий меня вопрос согласования глагольной формы со сложными (в том числе дробными) числительными. Я внимательно изучила информацию по теме http://new.gramota.ru/spravka/letters/64-bolshinstvo. Но вопрос касаемо дробных числительных для меня остается открытым, думаю, …
При составлении гражданско-правовых договоров с физическими лицами стоит руководствоваться гражданским законодательством Российской Федерации. О чем же говорится в нормативной документации? Какие особенности заключения таких соглашений стоит помнить обеим сторонам соглашения? Каждый работник, который устраивается на работу, заключает договор для ведения трудовой деятельности. Но не всегда речь идет о трудовом соглашении. Могут также оформляться гражданско-правовые договора. …
Медицинский осмотр при трудоустройстве Просто так обратиться к врачу перед оформлением трудового договора нельзя. На руках у пациента должен быть специальный бланк, который покупается в медицинском учреждении. Кроме того, необходимо иметь направление от работодателя. Медосмотр при приеме на работу можно считать заключительным этапом собеседования. Стандартно, после оформления трудовых отношений между соискателем работы и работодателем, проходить …