Kpasnokamsk — Страница 1081 — Цели и задачи малого бизнеса

Ликвидация и реорганизация предприятия

Ликвидация организации Окончательное и полное прекращение деятельности предприятия подразумевает его ликвидацию. Ликвидация предприятия может быть как добровольная, так и в принудительном порядке. Принудительная ликвидация компании происходит в случае выявления контролирующими органами грубых нарушений законодательства в период хозяйствования предприятия. При добровольной ликвидации предприятие подает заявление в контролирующие органы, проводит окончательные финансовые расчеты с поставщиками и заказчиками, …

Средний заработок для расчета отпуска

Размер среднедневного заработка считается базовым значением, от которого и осуществляются все начисления работнику по оплате ежегодного отпуска. Важно уметь самостоятельно рассчитывать данный показатель и исчислять отпускные — это поможет следить правильностью расчетов бухгалтерии, а также позволит планировать выплаты и расходы. Ниже представлен детальный процесс вычисления, даны формулы и приведены примеры. Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, …

Оформление товарного чека

Что представляет собой товарный чек Товарный чек – это первичный документ учета, составление которого осуществляется при совершении хозяйственной операции. Заполнение и предоставление его обязательно не во всех случаях, одновременно с этим реализация определенных категорий товаров безоговорочно сопровождается выдачей товарного чека. По принятым нормам законодательства в сфере торговли, такими товарами являются следующие: автомототехника, номерные агрегаты, автоприцепы; оружие; мебель. …

Приказ о сокращенной рабочей неделе образец

Рабочее время Неполное рабочее время Задачи организации, технологические или организационные условия ее деятельности иногда вынуждают работодателя что-то изменить. Среди возможных решений в некоторых ситуациях – перевод на неполное рабочее время всех работников или их части. Как это сделать – расскажем в статье. Из этой статьи вы узнаете: кто может быть инициатором перевода на неполное рабочее …

За стажировку должны платить

Многие люди, устраиваясь на работу, часто сталкиваются с ситуацией необходимости прохождения стажировки. При этом мало кто реально знает все тонкости и нюансы такого рода практики, что развязывает руки недобросовестным нанимателям, которые не берут на работу стажера и не оплачивают ему его труд. Поэтому любому потенциальному кандидату на вакансию нужно знать, оплачивается ли стажировка, а также …

Рассчитать средний заработок

На предприятии бухгалтеру не раз приходится рассчитывать выплаты сотрудникам, исходя из их среднего заработка. При этом в зависимости от выплаты расчет может отличаться. Например, средний заработок для больничного считается по одним правилам, а для отпускных уже по другим. Особым образом считается средний заработок для центра занятости для назначения пособия по безработице. В статье мы собрали …

Приказ об увольнении сотрудника

Форма приказа об увольнении по собственному желанию Целью этого документа является расторжение рабочих отношений. Форма приказа об увольнении по собственному желанию (№Т-8; № Т-8А) утверждена постановлением Госкомстата от 05.01.2004 № 1. Форма №Т-8 заполняется при расторжении трудового договора с одним сотрудником, №Т-8а — при прекращении рабочих отношений с группой трудящихся. Составление в произвольной форме также …

Что значит суммированный учет рабочего времени

Источник: Журнал "Отдел кадров коммерческой организации" Наиболее распространенным режимом работы в организациях является пятидневная рабочая неделя. Однако там, где производственный процесс не может прерываться, устанавливается работа по графику. А при таком режиме практически невозможно соблюдать установленную законодательством продолжительность рабочего времени не только за день, но и за неделю. Для таких случаев предусмотрен суммированный учет рабочего …

Нематериальная мотивация персонала примеры

Немало сказано и написано на тему того, как правильно мотивировать сотрудников. Существуют различные виды мотивации, начиная от повышения зарплаты до выплаты премий, но это всё материальная мотивация, которая с каждым днем теряет свою эффективность. Поэтому особое внимание стоит обратить на нематериальные методы стимулирования работников. Когда руководитель хочет простимулировать работу своих подчиненных, первым делом он все …

Проверка на ип

Для этого введите в поисковой строке ИНН или ОГРН компании. Если у вас нет точных реквизитов, достаточно будет ввести название компании. В случае если название является распространенным и по Вашему запросу выходит список, желательно уточнить запрос: • ввести название компании + фамилию директора (например: ТЕХПРОМ ИВАНОВ) • или: название компании + ее место нахождения (например: ТЕХПРОМ МОСКВА) …