Если работодатель задерживает выплату заработной платы, то он обязывается предоставить рабочему компенсацию. И это не зависит от наличия каких-либо причин. Если возникли затруднения со своевременной оплатой труда, то задержку нужно компенсировать в любом случае. Подобные нарушения в трудовых отношениях, а также ответственность, которая наступает в связи с ними, чётко описаны в Трудовом кодексе. А если …
Расходы на содержание жилья и оплату коммунальных услуг занимают существенную долю бюджета среднестатистической российской семьи. И в последнее время эта доля только растет. Государство помогает малообеспеченным гражданам. И эта помощь все более актуально для большинства граждан. Жилищным законодательством предусмотрено, что граждане, чьи расходы на жилье превышают 22 % их совокупного дохода, имеют право на получение их бюджета субсидии для оплаты коммунальных расходов. Одним из необходимых документов, …
Калькулятор денежного довольствия Предлагаемый сервис портала UpJobs.Ru позволит вам точно и оперативно выполнить расчет денежного довольствия военнослужащего. Рассчитать данное довольствие можно для ознакомления с размером заработной платы военнослужащего по контракту, установленным приказом Министра обороны Российской Федерации № 2700 от 30 декабря 2011 г. Пояснения основаны на Федеральном законе Российской Федерации от 7 ноября 2011 г. …
Часто в работе бухгалтеров бывают ситуации, когда им приходится рассчитывать заработную плату сотрудникам, которые не полностью отработали месяц. При проведении расчетов заработной платы нужно учитывать установленную систему оплаты труда, а также фактически отработанное рабочим время, указанное в табеле. Если месяц работником отработан неполностью, то величину зарплату нужно уменьшать. Какие нюансы нужно знать, чтобы правильно рассчитать …
Каждый гражданин РФ, который работает официально, имеет полное право на получение денежной компенсации за неиспользуемый отпуск. Однако мало кто знает, какими номами закона это регулируется? Как написать заявление? Каким образом осуществляется подсчет денежной компенсации в той или иной ситуации? Что будет работодателю, если он выплатит компенсацию не полностью? Рассмотрим эти вопросы подробней. Законодательное регулирование В …
Как ни странно, многие люди почему-то уверены, что заработная плата и оклад — это одно и то же. Из-за этого довольно часто возникает путаница: в договоре прописана одна сумма, а «на руки» человек получает меньше. Почему? Давайте разберемся, как вычислить зарплату по окладу и что для этого нужно знать. Почему оклад от зарплаты отличается Прежде …
По Трудовому кодексу РФ все работодатели ежегодно обязаны предоставить и оплатить 28 дней отпуска сотрудникам, с которыми заключен официальный трудовой договор. Начисление отпускных выплат – вопрос, касающийся любого бухгалтера-расчетчика. Но не менее важен он и для рядовых сотрудников. Порядок предоставления отпуска Порядок предоставления отпуска в течение первого рабочего года отличается по сравнению с последующими годами. …
Что представляет собой совместительство? Совместительство – это постоянное выполнение одним работником другой, кроме его основной, трудовой функции. По сути, это работа одного сотрудника на нескольких должностях. В законе сказано, что быть совместителем можно только в свободное от основной работы время, не более 4 часов в день, а также при обязательном заключении трудового договора. Работники, которые …
Для правильного расчёта заработной платы по окладу, следует разделить эти два понятия. Заработная плата – сумма, которая начисляется бухгалтерией для перевода на карточку. В ней учитываются все премиальные, надбавочные выплаты, налоговые и другие вычеты за определённый, фактически отработанный, промежуток времени. Оклад – количество денежных средств, для оплаты труда работника, указанное в трудовом договоре при найме …
Когда бухгалтер рассчитывает среднюю заработную плату (среднегодовая, среднемесячная, среднедневная и т. д.), он имеет дело с несколькими базовыми величинами, меняющими своё значение в зависимости от ситуации: расчётный период (РП); средний заработок (CЗ); среднедневный заработок (СДЗ); кол-во дней в РП, подлежащих оплате (Д); фактическая зарплата за отработанные дни расчётного периода плюс премии и вознаграждения (ФЗП); кол-во …